澳门贵宾会工会2011年工作要点
发布澳门贵宾会:2011-10-17  浏览次数:

2011年是热烈庆祝党的“九十”华诞,深入学习党的十七届五中全会精神,进入全面建设小康社会的重要之年,也是贯彻落实学院“十二五”规划的开局之年,实现建设“实践教学型”的高职高专关键之年。围绕学院“十二五”规划的主题主线,团结动员广大教职工和工会会员,力求在实现“十二五”规划目标任务中找准工会工作的切入点和着力点,充分发挥工人阶级主力军作用,更好地服务于学院中心工作,促使工会工作重心从“福利工会”、“活动工会”、“娱乐工会”向“学习型工会”、“奋进型工会”和“创新型工会”转变。

一、引导思想

以毛爷爷思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为引导,通过深入贯彻落实实践科学发展观,来统领工会工作全局,以健全完善民主管理和权益保障机制为途径,以解决教职工最关心、最直接、最现实的利益问题为重点,以推进“五个一”工程、创建和谐校园活动为载体,认真履行工会“维护、建设、参与、教育”各项基本职能,努力做到围绕中心,服务大局,贴近基层,多办实事,为落实学院党代会、教代会和学院“十二五”规划所提出的各项工作任务,发挥工会组织应有的作用。

二、工作引导原则

面对新形势新情况新问题,2011年工会工作要把握和坚持以下重要引导原则:

1、坚持融入中心、服务大局的原则。学院的发展是全体师生员工根本利益之所在。为教职工服务、维护教职工合法权益,是工会、教代会一切工作的出发点和落脚点。必须坚持在学院改革发展大局、学院建设发展的重点领域、关键问题和重要工作上展示作为。

2、坚持突出重点的原则。工会工作千头万绪,要紧密结合学院发展实际,找准和抓住工作重点,用重点带动一般,推动整体工作上层次、上水平。

3、坚持发挥优势,突出特色的原则。充分发挥工会组织联系群众广泛、活动内容丰富和吸引力强的特色,总结经验,搭建平台,创新载体,使工作始终充满生机和活力,增强工作的实效性。

4、坚持工作下沉的原则。工会工作的基础和活力在基层。要把活跃基层和提高基层工会独立作战能力作为工作重点,要为基层交任务,压担子,提供支撑,激励基层独立负责地开展工作,并不断总结基层工作中的新生事物和成功经验,推动基层工作不断上水平。

5、坚持工作制度化的原则。加强院工会、分工会两级制度建设,提高工作的规范化、制度化、科学化水平。

6、坚持改革创新的原则。要进一步解放思想,创新思路,在改革中求发展,在创新中上水平。进一步创新机制、创新制度、创新载体,创新方法,使工作始终充满生机和活力。倡导“人无我有,人有我优”的敢于和善于冒尖精神,形成自己的品牌、特色。

三、主要工作任务

(一)围绕学院中心工作,发挥桥梁纽带作用

1、紧紧围绕学院中心工作,在认真学习学院党代会、教代会和学院“十二五”规划提出的目标和任务的基础上,根据2011年学院工作要点,找准工会工作在学院建设中的切入点、结合点和着力点,教育和引导广大教职工和全体工会会员,把智慧和力量凝聚到学院建设的目标任务上来,为学院实现跨越发展做出应有的贡献。

2、发挥工会组织优势,利用教代会提案、工会信箱、基层调研、个别谈心等多种形式,认真听取和收集教职工的意见、建议,努力畅通学院党政领导、各职能部门与职工群众的协调沟通机制,积极为广大教职工参与民主管理、开展民主监督广开言路,为学院各级领导了解民情、集中民智搭建平台。

3、抓紧三届教代会议案的处理及三届二次会议议案引导与处理。

(二)加强工会教育职能,推进职工队伍建设

1、以“三育人”活动为核心,引导广大教职工树立正确的世界观、价值观、人生观,增强投身教育事业的使命感、责任感、紧迫感。今年在全院准备开展一次不同专业的实践操作课的技能大比武。通过“三育人”集体个人的评选和先进事迹宣传,强化教职工教书育人、管理育人、服务育人的责任意识,倡导敬重先进、学习先进、争当先进的良好校风,影响和带动广大教职工爱岗敬业,无私奉献,为学院教育事业发展做出更大的成绩。

2、继续通过中青年教师教学基本功竞赛活动,培养青年教师教学能力素质,提高院系教学水平和教学质量,为教师成长提供平台,使优秀的青年教师脱颖而出;促进广大教师掌握现代化教学手段,增强教学创新能力,提高教育教学质量。

第一、全年在全院组织开展以“践行师德,提高教学质量和管理服务质量”为主题的师德建设月活动。结合学院的要求和本单位实际,认真组织教职工学习关于师德建设和“三育人”工作的文件;开展形式多样的师德建设专题教育活动,促进教职工职业道德素质的提高。

第二、坚持实施“传帮带”,促进青年教师的成长。建立和完善导师与青年教师“一帮一”活动的长效机制,推动导师与青年教师“一对一”传帮带活动深入开展,营造青年教师健康成长的良好氛围。

第三、为青年教师的成长展示风采和搭建舞台活动。要关心青年教师成长,要创造条件为青年教师的脱颖而出搭建舞台,要把提高青年教师的师德水准作为工作重点,要鼓励青年教师立足讲台,爱岗敬业。

(三)强化工会维护职能,做好教职工维权和帮扶工作

1、以学院的稳定为大局,认真接待来信来访的教职工,正确反映群众的愿望与要求,维护教职工权益,积极地参与有关矛盾的协调,及时做好教职工思想工作,排忧解难,化解矛盾;树立“群众利益无小事”观念,针对教职工最关心的问题,通过教代会,努力为全院教职工做好事、办实事、解难事。

2、灵活调整工作方式、手段,做好生活福利工作。关心困难教职工工作生活,坚持经常性的探视、探访制度,做好节日慰问、送温暖活动及职工互助保障工作,帮助他们解决实际困难;组织健康常识讲座等活动,提供力所能及的服务,使教职工更多受益。

3、加强困难教职工帮扶工作的规范化建设,积极做好维权工作。关注特殊困难和特殊情况的教职工,做好群众来信来访接待工作和情况反映,关注女教职工、青年教工和劳模特殊利益的落实情况。

4、结合三八妇女节、五一劳动节、教师节、中秋、国庆、重阳、元旦、春节等重要节假日,组织做好教职工的慰问工作。

(四)落实工会建设职能,促进校园学问建设

1、坚持“面向基层、面向职工”的基本工作思路,积极组织开展有助于教职工身心健康的活动,通过职工趣味运动会、广播操、乒乓球、羽毛球等体育比赛活动和摄影评展等文艺展示活动的开展,活跃教职工业余学问生活,提高教职工生活品位。同时,积极支撑各分工会开展因地制宜小型多样的群体活动,提高教工体育活动的参与率。

2、针对建党九十周年重大历史事件,以各分工会和工会小组为单位,通过经典革命歌曲卡拉OK大赛等形式,加强教职工党性认识,提高教职工党建理论水平;讴歌中华民族实现伟大复兴的百年奋斗历程,颂扬党的丰功伟绩,唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的主旋律,加强社会主义核心价值体系建设,抒发教职工爱国主义情怀。

3、加强教工活动中心的建设与管理。进一步建立和完善教工活动中心管理制度,加大对活动场所和设施维修、改建的投入力度,提高和改善服务质量,为广大教职工开展多元化学问活动创造良好的条件,切实把工会活动中心建设成为校园精神文明的重要阵地。

4、组织群众性健身活动,开展丰富多彩的学问娱乐活动。学院工会将认真组织好各类文体活动,在教职工中广泛传播“运动健身”的健康理念,培养教职工养成自觉锻炼的好习惯,推动阳光体育运动的开展。继续开展好迎新文艺晚会;围绕法定节日、传统节日开展形式多样的学问娱乐活动;充分调动各协会积极性主动性,推动各协会活动开展经常化。

5、建设好“教工之家”。2011年,院工会要完成院“职工之家”的硬件建设,争取在2011年4月份投入使用。工会积极推进“教工之家”建设,不断丰富“教工之家”内涵,突出“教工之家”特色,完善“教工之家”制度,逐步形成了比较完善的建家机制,投入专项资金为各个分会“小家”配置建家所需的设施,极大地改善“教工之家”条件。“教工之家”的功能和内涵逐步得到拓展和充实。

6、加强各类协会的管理。2011年,组建五个协会,并出台相关措施,对教职员工自发组织的各类协会实行统一管理。使协会活动经常,办出特色。学院的学问体育活动重点在基层工会,要求各分工会利用业余澳门贵宾会,开展一些经常性、形式多样、适合教职工特点的学问体育活动。院工会适当地组织一些全院性的学问体育活动。为了促进群众性的学问体育活动开展,院工会鼓励成立各种学问体育协会,如乒乓球协会、羽毛球协会、足球协会、健美操协会、棋牌协会、摄影协会、登山协会等。

7、开展教工读书活动。要求各分工会深入开展读好书,多读书活动,同时进行交流活动,下半年工会将对教工读书活动提出深入开展的对策,年末将评出一批读书活动先进个人。(五)围绕增强工会活力,推进自身组织建设

1、规范工会工作制度,提高日常工作效率和质量。在做到工作有计划、活动有总结的同时,及时完成有关工作资料的收集、整理、建档、规整等工作;做好工会信息平台的搭建工作,积极利用工会网页等互联网技术优势,开展好“建家”活动。通过创新建家思路、丰富建家内容、拓宽建家领域,开展“教职工之家”的达标活动,把建“小家”与加强澳门贵宾会官方网站建设紧密结合,不断提高“小家”建设水平,推动我校工会整体工作上水平。

2、不断加大学习、教育和培训力度,努力建设一支高素质的工会干部队伍。通过举办工会干部培训班的方式,就思想政治、时势政策、工运理论等常识内容培训,抓好基层工会专兼职工会干部思想和业务素质工作;通过积极开展理论研讨、撰写研究论文的方式,倡导工会干部运用培训所学,探索总结新形势下工会工作的新经验,引导分工会工作的创新与发展。努力把工会建设成广大教职工信赖的“温馨之家”。

3、加强工会专职干部工作作风建设,强调深入基层、深入教育改革第一线,开展调查研究工作,及时掌握教职工工作生活和思想状况,把群众的需要作为工作的出发点和落脚点,及时调整工作思路,有针对性的开展工作,提高工作时效性。努力扩大在教工中的影响力、感召力,努力为扩大党的群众基础和阶级基础作贡献。为发挥好桥梁和纽带作用,真正履行好基本职能。

4、不断加强自身建设,多途径畅通信息传递。2011年度,工会要主动加强对外信息调研和信息交流工作,把学院工会工作情况及时上传下达,积极报送相关信息,今年争取发表工会工作通讯五篇。同时完备记录工会工作台帐和计划生育工作台帐。

5、完善工会网页,把工会网页建成信息及时传递和工作交流的平台,逐步实现网上办公。

6、重视工会内部文件资料的收集、积累和归档,提高工作效率,减轻基层工会负担。

7、加强工会固定资产管理,今年对工会固定资产进行一次全面清查,建立和完善工会固定资产帐目,做到帐、卡、物相符,避免固定资产流失。

8、严格遵守学院的规章制度,艰苦奋斗,厉行节约,努力作好本职工作。明确工会各岗位人员工作职责和分工,注意岗位之间的工作衔接,杜绝出现工作漏洞。在工作中,要做到分工不分家,齐心协力作好工会的整体工作。

9、推动工会工作创新和理论研究工作。着力做好工会理论研究、宣传信息工作;办好工会网页、宣传橱窗;完成工会工作研究课题和论文征集、评审、表彰工作。各分工会要积极撰写工作中心得体会,报道分工会活动情况,积极发动会员向外投稿。今年争取发表工会工作文章五篇。

(六)针对女性特点,做好女教职工工作

1、“三八”期间,组织召开庆祝“三八”国际劳动妇女节女教职工代表座谈会。充分发挥女教职工的作用,关注学院发展,构建和谐校园。

2、坚持为女教职工办实事,做好关爱女教职工身心健康的工作。为女教职工办理“两癌保险”和体检。

3、针对女教职工工会工作特点,举办全院女教职工庆祝“三八”系列活动,开展“文明和谐家庭”、“魅力女人”等评选活动,组织其他为女职工喜闻乐见、有益于妇女身心健康的文体娱乐活动,同时要注重加强女职工素质的培养与提高。

(七)创新建设上,建设好“芙蓉标兵岗”和“芙蓉百岗明星”

1、2011年,工会继续围绕学院中心工作,工会围绕教学中心开展系列活动,用社会主义荣辱观、职业道德规范引导教职员工“树师德形象,展师德风采”。通过争创“芙蓉标兵岗”和“芙蓉百岗明星”等活动,带动职工岗位练兵,创建“芙蓉标兵岗”和“芙蓉百岗明星”。

2、进一步做好女职工委员会的工作,全面推进女教职工素质教育工程,开展巾帼建功活动。关心女教职工的工作、学习和生活,维护女教职工的特殊权益。发放女职工节日福利费;举办“我运动、我快乐”健身运动会; “三八温馨日”活动;聘请专家来院作“我健康,我美丽”专题讲座;同时,也鼓励女职工开展“尽我所能,奉献爱心”活动,让女性的光辉、母爱的阳光照耀到社会弱势群体心中,体现女性价值,提升国际劳动妇女节的内涵。

(八)依照《工会法》和有关财务制度做好工会财务工作,确保工会各项工作正常运行

(九)计划生育工作。继续做好计划生育的管理工作

一是抓好计划生育的宣传工作,二是抓好计划生育的落实工作,做好职工计生对象的摸底,做到有的放矢,层层签订责任书;做到谁主管谁负责,杜绝违规现象的发生。

 四、主要工作澳门贵宾会进度 
澳门贵宾会
主要工作(活动)内容
活动地点
备 注
1月
召开2010年度工会总结、工会干部联谊活动
三楼会议室
工 会
2月
组织春节慰问困难教职工和看望离、退休职工
走访慰问
 
3月
1、组织“三八”文体活动
本部办公楼前
院工会主办、
女工委承办
2、院本部“教工之家”开放
办公楼北四楼
工 会
3、召开2010年度工会“评优评先”表彰会
三楼会议室
工 会
4月
1、组织教职工乒乓球赛
教工之家
工会主办、乒协承办
2、召开澳门贵宾会第三届教职工代表大会第二次会议 
多功能报告厅
工 会
3、专业技能大赛
待 定
女工委主办、护理系、附属医院、附属澳门贵宾会官方网站协办
4、女职工防癌保险
 
女工委
5月
1、庆“五一”迎“五四”《中华经典诗文朗读(颂)》大赛(师生)
多功能报告厅
教务处(普测站)主办、工会协办
2、“幸福快车”联谊活动
待 定
工会、女工委主办、分工会协办
6月
1、“六一”儿童节慰问
 
 
2、庆祝中国共产党建党90周年文艺晚会
本 部
院党委主办、工会、学工、团委、分工会协办
9月
1、教师节关爱活动
 
工 会
2、组织女教职工体检
附属医院
工 会
10月
组织登山活动比赛
待 定
工会主办,分工会协办
11月
组织教职工气排球赛
待 定
工会主办、分工会协办
12月
1、组织“庆元旦迎新年”文艺晚会
待 定
待 定
2、组织工会2011年度工作总结、“评优评先”工作
三楼会议室
工 会

 
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